«Курение остается основной обстоятельством предотвратимых смертельных случаев В США, и практически все большие работодатели предлагают программы хорошего здоровья, нацеленные на то, дабы заставлять людей уйти. Но, эти программы существенно варьируются, и сейчас, было мало доказательств, дабы предложить, стратегии и какие проекты являются самыми действенными», сообщили ведущий создатель Скотт Д. Хэлперн, Мэриленд, врач философии, адъюнкт-доктор наук Медицины, Эпидемиологии, и Политики и Медицинской Этики в области члена и охраны здоровья Руководящего комитета Центра Пенна Поведенческой Экономики и медицинских Стимулов (CHIBE). «Новые двигатели изучения отправляют прошлое изучение, показывая, что кроме того среди курильщиков, каковые не избирательно подходятся к выбору на базе их мотивации, дабы уйти, материальные стимулы все еще утраивают покинутые ставки, в то время как предложение свободных простых средств для прекращения либо свободных электронных сигарет не достигает ничего по большому счету».Изучение зарегистрировало больше чем 6 000 участников со всех финишей 54 американских компаний.
Участников прописали на одну из четырех интервенционных групп отказа от курения либо простого ухода (складывающийся из доступа к информации относительно выгоды бросания курить и мотивационного обслуживания обмена текстовыми сообщениями). Вмешательства отказа от курения включали простой уход плюс одно из следующего: свободные электронные сигареты, в запахах выбора участников; свободные средства для прекращения (участки никотина, другие лекарства и резина, со свободными электронными сигаретами, лишь дешёвыми участникам, каковые попытались стандартные способы лечения ранее); бесплатное прекращение оказывает помощь плюс 600$ в вознаграждениях за долгое воздержание от курения; либо бесплатное прекращение оказывает помощь плюс 600$ в погашаемых средствах, каковые были внесены в счете на каждого участника и удалены, в случае если этапы отказа от курения не были встречены.
Изучение отыскало, что в целом, лишь 1,3 процента участников оставались свободными от курения в течение по крайней мере шести месяцев. Но покинутые ставки для погашаемых депозитов были существенно выше, чем со свободными средствами для прекращения либо со свободными электронными сигаретами, и покинутый уровень для премиальной группы был кроме этого выше, чем для средств для прекращения. В отличие от этого, никакие различия не были отысканы в покинутых ставках среди участников, назначенных на свободные электронные сигареты, свободные средства для прекращения либо простой уход.Из этих больше чем 6 000 участников, зарегистрированных в опробовании, 1,191 деятельно занятый их назначенной программой.
Занятые опробованием были более мотивированы, дабы уйти, делая их подобными курильщикам зарегистрированный в предшествующих изучениях, каковые лишь зарегистрировали участников, каковые выразили деятельный интерес к уходу. Эти мотивированные курильщики, в четыре – шесть раз более возможно, останутся свободными от курения в течение шести месяцев по окончании того, как цель покинула дату если сравнивать с теми, кто деятельно не нанялся. Авторы говорят, что покинутые ставки, замечаемые среди этих занятых участников, согласовываются с отысканными в предшествующих изучениях стимулов среди мотивированных курильщиков. Но в новом изучении, кроме того среди этих занятых участников, ни свободные электронные сигареты, ни свободные средства для прекращения не произвели выше покинутые ставки, чем в большинстве случаев заботятся.
«Знание, что предложение свободных электронных сигарет не оказывает помощь курильщикам уйти, должно сказать политике, обдумываемой в FDA относительно того, ли либо как отрегулировать электронные сигареты», сообщил Хэлперн. «Итог касается, по причине того, что он предполагает, что электронные сигареты смогут принести больше вреда, чем пользы». Изучение Национальной Академии наук, Медицина и Разработка пришли к заключению ранее в текущем году что, в случае если применение электронной сигареты взрослыми курильщиками «не ведет к долговременному воздержанию от горючих сигарет табака», тогда «применение электронной сигареты имело возможность нанести большой вред здравоохранению в маленьком – и долговременный».Дополнительные результаты изучения продемонстрировали, что неспециализированная цена программ на участника, что оставался свободным от курения в течение по крайней мере шести месяцев, была ниже в группах материальных стимулов, чем либо в свободных электронных сигаретах либо в группах средств для прекращения. «Одно из главных преимуществ программ стимулирования – то, что они лишь стоят денег, в случае если люди преуспевают в том, дабы поменять собственный поведение», сообщили ведущий создатель Кевин Волпп, Мэриленд, врач философии, директор CHIBE, и начальник подразделения Политики в области охраны здоровья в отделе Пенна Политики и Медицинской Этики в области охраны здоровья. «В отличие от этого, работодатели, каковые предлагают свободные средства для прекращения их сотрудникам, платят деньги, оказывают помощь ли средства покинутым курильщикам».«Считается, что это стоит работодателям где угодно от 3 000$ до 6 000 более в год, дабы нанять курильщика по некурящему, делая начальные денежные инвестиции в программы отказа от курения определенно стоящими стоимости», отметил Волпп.
В дополнение к наличию размера громадной выборки авторы говорят, что наличие участников от 54 разных компаний предполагает, что результаты смогут быть generalizable к практически всем параметров настройки рабочего места. Помимо этого, по причине того, что практически все, кто был идентифицирован как курильщик в этих компаниях, были зарегистрированы машинально, результаты более показательны из настоящих работодателей эффектов, может ожидать, предлагая эти программы всем сотрудникам, каковые курят, если сравнивать с предшествующими изучениями, каковые лишь зарегистрировали людей, каковые были уже мотивированы, дабы уйти.