Снижение дискриминации по психическому здоровью

Результаты нового исследования, проведенного Институтом психиатрии Королевского колледжа Лондона (IoP), показывают улучшения в поведении по отношению к людям с проблемами психического здоровья в Англии в течение первого года реализации национальной программы по борьбе со стигмой Time to Change.

Исследование, опубликованное в Psychiatric Services, показывает увеличение на 4% числа людей, сообщающих об отсутствии дискриминации по психическому здоровью, и снижение на 20% уровней дискриминации в 22 выявленных сферах жизни, включая занятость, отношения, медицинское здоровье и др. образование и безопасность среди прочего. Это первый раз, когда национальная программа по борьбе со стигмой в области психического здоровья была оценена по целям сокращения дискриминации.

Д-р Клэр Хендерсон и профессор Грэм Торникрофт из Департамента служб здравоохранения и демографических исследований (HSPR) IoP в King? S возглавили исследование.

Д-р Хендерсон говорит: «Это очень многообещающие первые результаты и предполагают меньшую дискриминацию в нескольких важных аспектах повседневной жизни людей, таких как их отношения с друзьями и семьей, общение и работа. К людям с проблемами психического здоровья часто обращаются несправедливо, и теперь мы хотим посмотреть, сохранятся ли эти улучшения в долгосрочной перспективе и сможем ли мы определить какие-либо улучшения в других областях жизни людей.??

Исследование проводилось в период с 2008 по 2009 год. Люди в возрасте от 18 до 65 лет, пользующиеся услугами психиатрической помощи, были случайным образом отобраны из записей Национальной службы здравоохранения для участия. В дополнение к общему снижению дискриминации на четыре процента, на семь процентов сократилось количество людей, которые заявили, что подвергались дискриминации со стороны своих семей. Если посмотреть на дискриминацию со стороны друзей, то по прошествии года этот показатель улучшился на 14 процентов, а дискриминация при поиске работы снизилась на 8 процентов. Наконец, дискриминация при приеме на работу сократилась на четыре процента4.

Хотя в некоторых аудиториях и группах был обнаружен положительный результат, опыт дискриминации со стороны специалистов в области психического здоровья и служб первичной медико-санитарной помощи существенно не изменился.

Сью Бейкер, директор Time to Change, говорит: «Прискорбно, что девять из десяти людей с проблемами психического здоровья в Англии сообщают о дискриминации. Стигма и дискриминация ограничивают жизнь миллионов людей, а для некоторых – опасные для жизни переживания.

Однако эти обнадеживающие первые результаты, сделанные в первый год реализации программы «Время перемен», показывают, что, работая вместе, мы можем начать улучшать образ мышления и поведения людей. Десятки тысяч людей с проблемами психического здоровья высказались о борьбе со стигмой и улучшении понимания, и сотни организаций внесли свой вклад. Нам еще предстоит проделать большую работу, прежде чем люди с проблемами психического здоровья смогут вести жизнь без дискриминации и стать полноценными и активными гражданами, способными внести свой вклад в жизнь общества.??